- 6 سبتمبر، 2022
في خطوة تهدف إلى فتح المجال لاستثمار طاقات متقاعدي القطاعين الخاص والعام؛ للاستفادة من خبراتهم العريضة في المجالات المختلفة؛ لتقديمها لمنسوبي القطاع غير الربحي لتطوير أعمالهم ومهاراتهم؛ وُقِّعَتْ مذكرة تفاهم بين الجمعية الخيرية لتطوير العمل التنموي(تنامي) وبرنامج(تقدير)، أحد مبادرات المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية.
وقع المذكرة عن “تنامي” رئيس مجلس الإدارة الدكتور/ فؤاد بن عبد الكريم آل عبد الكريم، وعن “تقدير” مساعد محافظ المؤسسة للشؤون التأمينية الأستاذ/ سعود بن سليمان الجهني.
وتهدف المذكرة إلى استثمار الكفاءات والخبرات الوطنية في تقديم الاستشارات التخصصية من خلال اتاحة الفرص في ترسيخ ثقافة العمل التطوعي وخلق شراكات مجتمعية نوعية.
وبهذه المناسبة بيّن سعادة مساعد المحافظ للشؤون التأمينية الأستاذ/ سعود بن سليمان الجهني أن هذه المذكرة تأتي في إطار المسؤولية الاجتماعية لبرنامج “تقدير” بالتواصل مع الشركاء في القطاعين العام والخاص لتوفير المزايا والقيمة المضافة لعملاء البرنامج، وأضاف قائلاً: إن خبرات المتقاعدين وهم الفئة الرئيسة المستهدفة من برنامج “تقدير”، تمثل ثروة كبيرة للوطن نظير ما يملكونه من خبرات ومهارات تكونت على مدار سنوات خدمتهم، معبراً عن سعادته بهذا التعاون مع جمعية “تنامي” متطلعاً لمزيد من التعاون في المستقبل مع كافة شركاء البرنامج.
وتأتي هذه الشراكة بين الطرفين انطلاقا من خدمة المتقاعدين، وتوظيفا لما تمتلكه تنامي من مقدرة في تقديم خدمات تطوير وتمكين القطاع غير الربحي، وتطوير العمل التنموي؛ من خلال تطبيق “جدير” لتطوع الخبراء.
والجدير بالذكر، الإشارة إلى أن مسار “خبرة” هو أحد مسارات برنامج “تقدير”، التي تُعنى باستثمار كفاءات المتقاعدين والمتقاعدات وخبراتهم في مجالاتهم للاستفادة منها ونقل معارفهم إلى الأجيال القادمة.
